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新时期高校政工人员的素质要求研究

  • 投稿百花
  • 更新时间2017-06-25
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【摘 要】在高校的教职工中,政工人员发挥着十分重要的作用,对于学校的改革也有着显著的影响。从某个程度上来说,政工人员的素质与高校学生的健康成长、高校的稳定性发展以及持续性建设有着紧密的联系。鉴于此,高校要重视政工人员素质的提高,促进高校的稳定和持久发展。

【关键词】新时期 高校 政工人员 素质要求 研究

思想政治工作是高校工作中的重要内容之一,作为思想工作的主要负责人,高校政工人员在新形势下必须要具备坚定的政治素质、良好的道德素质和过硬的能力素质,对高校的学习制度进行完善,对学习方法进行创新,从而提高政治工作的水平和工作效率。

一、坚定的政治素质

政治素质是高校政工人员的工作根本,也是政工人员完成党的工作必须要具备的条件之一。政治素养表现在多个方面,比如政治水平、政治观点、政治纪律、政治立场以及政治方向等[1]。政工人员在工作中始终要坚持自己的立场,政治观要坚定、自觉。在工作中要有高度的责任心,坚决贯彻“三个代表”核心理念,认真学习相关的知识,在政治上做好“三个根基”。对国家法律法规和党的方针政策要做到了然于胸,严格遵守党的生活纪律、工作纪律、组织纪律和政治纪律。高校是一个为国家培养人才的地方,高校的政工人员必须要保证学校的办学朝着社会主义的方向进行,对时代的发展需求做到正确把握,善于利用马克思主义基本原理认识人类社会发展规律、社会主义建设规律和党的执政规律,坚持四项基本原则,鉴定共产党主义信念。在政治上时刻保持鉴定和清醒。除此之外,政工人员还要讲正气、讲政治、讲学习,不断提高拒腐防变能力、政治鉴别力和敏锐力。在工作中始终围绕全面建设小康社会、建设社会主义的共同目标和共同理想,自觉去锻炼和提高自身的党性修养,牢牢树立马克思主义价值观、人生观和世界观,给周围的高校师生树立一个良好的榜样,用自己的政治思想素质去激烈和引导这些师生,从而提高高校整体的办学水平[2]。

二、良好的道德素质

无论是政工人员还是高校的其他师生,道德素质是每个人都必须要具备的一种基本素质。道德素质在一定程度上反映了一个人的价值观、人生观和世界观。提高政工人员的道德素质,不仅可以提高政工人员的综合素质,给周围的师生树立一个良好的榜样,还能提高高校思想政治工作的工作效率和工作质量。高校的政工人员面对的都是一些高素质的人员,这个群体具有一定的复杂性,这也要求高校政工人员在处理问题是要有实际性和多面性,要具备团结友善的人格形象、谦让容忍的豁达胸怀、光敏磊落的道德品质和高尚的精神境界。党组织要对高校政工人员的思想变化进行严密注意,同时还要根据实际情况展开道德素质教育,提高政工人员的战斗力和凝聚力。除此之外,还要加强思想道德教育,让高校政工人员对三个代表重要思想、邓小平理论、毛泽东思想以及马列主义等发展观念做到充分的了解和掌握,与时俱进。

三、过硬的能力素质

思想政治工作是一项非常复杂的工作,具有较强的系统性和实践性,对政工人员的能力要求比较高。

第一,捕捉和处理信息的能力。随着经济和社会的发展,我国也进入到一个知识爆炸时代,人们获取信息的途径越来越广,方式越来越多。通过网络渠道,社会上的各种信息大量涌进高校,其中包含一些不良的思想信息。因此,高校的政工人员要有敏锐的捕捉能力,能够快速从庞大的数据库中筛选出自己需要的信息资源,并对这些与思想政治工作有关的信息资源进行整合、优化和开发,及时清理和剔除一些不良的信息。与此同时,高校的政工人员要利用网络强大的穿透力和影响力,对无产阶级的文化道德、价值观念以及政治思想等良好的精神进行传播,增强思想政治工作的感染力、吸引力和辐射力,从而增强其时效性,提高思想政治工作水平。

第二,敏锐的观察和分析能力。高校政工人员面对工作主体是人,主要是做人的工作,而且面对的人员还是一群高素质人群,这就要求政工人员必须要具备敏锐的观察能力和分析能力,能够在做人的思想工作中“察言观色”,对其基本特征、行为状况以及客体思想进行观察和分析,从而分析其行为以及思想表现的原因,在此基础上对其本质进行正确的推断,并结合实际判断其未来发展的趋势,只有充分掌握了这些,政工人员才能提出科学合理的处理意见,做好思想政治工作,保证工作的实效性。

第三,开拓创新能力。创新是一个民族的灵魂,创新是进步的先决条件,一个国家要想获得稳定、持久的发展,必须要不断进行创新。高校的政工人员同样也是如此,要具有创新的勇气和观念,对于陈旧的工作模式和思想观念要敢于去突破,时刻更新自己的教育方法、教育内容和教育观念,对于不能顺应时代发展需求的管理体制、管理制度和教育制度要及时改革,从而有效提高受教者的思想政治素质。

四、结语

综上所述,高校政工人员若要在新时期下发挥出政工的力量,必须要有坚定的政治素质、良好的道德素质和过硬的能力素质,其中能力素质包括捕捉和处理信息的能力、敏锐的观察和分析能力以及开拓创新能力,只有满足这些要求,政工人员的工作才能真正深入到高校的师生工作之中。

参考文献

[1] 都春霞. 浅谈高校政工干部的素质与形象[J]. 江西农业大学学报( 社会科学版),2002(04):12~15.

[2] 李全, 刘世庆. 试谈新时期高校学生政工干部的基本素质[J]. 延边大学学报( 社会科学版),1990(03):23~26.

(作者单位:河北政法职业学院)